Cas clients

Des parcours d'orientation qui deviennent mesurables

Établissements, collectivités, entreprises : ils ont choisi StudiAva pour éclairer les choix d'orientation, ouvrir le champ des possibles et mesurer l'impact auprès de leurs publics.

Dispositifs éprouvéssur le terrain

Formats adaptablesà vos publics

Résultats mesurésavec preuves concrètes

Parler d'un projet Voir les cas détaillés
Jeunes découvrant des métiers sur une exposition StudiAva
Exposition Imagine avec des jeunesMur des possibles StudiAva avec supports d'orientation

Parcours

Quatre terrains, une expérience utile et exigeante

  1. 1Lycées Marseille
  2. 2Exposition Marseille
  3. 3CSE familles Paris
  4. 4Entreprise partenaire Région Sud
Supports métiers StudiAva affichés pendant un parcours d’orientationAtelier en établissement
1

Lycées

Marseille

CadreÉtablissement scolaire

Période2023 - 2024

Contexte

Atelier IA & Orientation

Un programme déployé dans trois lycées marseillais, avec le soutien de la Préfecture des Bouches-du-Rhône, pour aider les jeunes aux moments clés de leur orientation.

  • Public : Seconde et Terminale
  • Territoire : lycées marseillais
  • Partenaire : Préfecture des Bouches-du-Rhône
Je ne savais vraiment pas quoi mettre sur Parcoursup. L'atelier m'a aidé à comprendre mes forces et l'application m'a fait découvrir une formation qui correspond exactement à ce que j'aime faire !
Nora, élève de Terminale

Objectif

Accompagner les choix de spécialités et les voeux Parcoursup avec une démarche plus concrète et plus personnelle.

Déroulé

Un temps de coaching humain ouvre le parcours : forces, valeurs, ambitions. L’application StudiAva prolonge ensuite l’atelier en croisant le profil du jeune avec des formations post-bac adaptées.

Résultats

+70% des jeunes découvrent des formations qu’ils ne connaissaient pas et repartent avec davantage de confiance.

Ateliers interactifs Introspection, forces, valeurs

Matching IA Formations alignées au profil

Choix éclairés Spécialités et Parcoursup

Suivi humain Conseils et orientation

Jeunes visitant l'exposition Imagine au Palais du PharoExposition publique
2

Exposition

Marseille

CadreCollectivité

Période2022 - 2024

Contexte

Exposition Imagine

Une édition itinérante de l’exposition Imagine au Palais du Pharo, pensée pour près de 300 jeunes issus de parcours variés.

  • Public : près de 300 jeunes
  • Lieu : Palais du Pharo
  • Format : exposition, ateliers et opportunités locales
Voir des professionnels qui viennent d'ici et qui ont réussi, ça prouve que c'est possible. Je repars avec un contact pour un stage que j'ai trouvé sur le Mur des opportunités.
Yanis, visiteur de l’exposition

Objectif

Lutter contre l’autocensure en rendant visibles les métiers, les parcours et les opportunités du territoire à travers des rôles modèles locaux.

Déroulé

Le parcours combine découverte de soi, rencontres inspirantes, Mur des opportunités et Mur des possibles pour transformer la visite en projection concrète.

Résultats

Près de 80% découvrent de nouveaux métiers et près de 40% repartent avec une piste concrète issue du Mur des opportunités.

Parcours immersif Métiers et rôles modèles

Opportunités Stages, contacts, ressources

Échanges directs Professionnels du territoire

Projection Ambitions et possibles

Table d'atelier StudiAva avec cartes, supports et feutresAccompagnement familles
3

CSE familles

Paris

CadreFamilles salariées

FormatEntreprise

Contexte

Avantage salarié orientation

L’orientation post-bac pèse sur de nombreux parents salariés, avec un stress familial qui arrive souvent au moment des arbitrages scolaires.

  • Public : parents salariés
  • Usage : accès premium enfants
  • Impact : sérénité familiale et QVT
L'orientation de ma fille était un vrai sujet d'angoisse à la maison. Pouvoir bénéficier de cet outil via mon entreprise nous a permis d'aborder la question sereinement, de manière ludique et constructive.
Claire, collaboratrice et mère d’une jeune de Première

Objectif

Proposer StudiAva comme avantage CSE pour soutenir les familles, réduire la charge mentale et enrichir les actions QVT.

Déroulé

Le CSE intègre StudiAva à son catalogue d’avantages. Les enfants des collaborateurs accèdent à un parcours premium pour définir leur profil et explorer les formations adaptées.

Résultats

Les familles abordent l’orientation de manière plus sereine, tandis que le CSE renforce l’utilité perçue de ses dispositifs.

Bénéfice famille Parents et enfants alignés

QVT concrète Charge mentale réduite

Profil guidé Pistes post-bac adaptées

Marque employeur Avantage utile et lisible

Professionnels réunis autour de panneaux métiers StudiAvaRencontres métiers
4

Entreprise partenaire

Région Sud

CadreEntreprise partenaire

FormatÉvénements Imagine

Contexte

Marque employeur & métiers

Les entreprises peinent à recruter sur certains métiers en tension, souvent parce que ces métiers sont mal connus des jeunes générations.

  • Public : jeunes en exploration
  • Format : témoignages métiers
  • Impact : visibilité, fierté interne, vivier futur
Présenter la réalité de mon métier d'ingénieur à ces jeunes et casser les clichés a été une expérience humaine incroyable. C'est une excellente initiative de notre entreprise pour attirer les talents de demain.
Mathieu, collaborateur exposant

Objectif

Donner de la visibilité aux métiers, valoriser les collaborateurs et créer des vocations avant le moment du recrutement.

Déroulé

L’entreprise rejoint l’exposition Imagine. Ses collaborateurs deviennent rôles modèles et partagent la réalité de leur métier auprès d’un public accompagné par StudiAva.

Résultats

Jusqu’à 300 jeunes exposés par événement, une marque employeur rendue tangible et des équipes fières de représenter leur métier.

Métiers visibles Clichés déconstruits

Rôles modèles Collaborateurs exposants

Ancrage local Écosystème territorial

Vivier futur Vocations et contacts